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中国IDC圈5月22日报道：招聘网，相信大家都不陌生，特别是对一些不安分、喜欢跳槽的人来说，光顾招聘网就像光顾饭店一样，习以为常。目前，市场上存在着诸多招聘网，然而最为知名的却只有无忧和智联两家。为何其他招聘网不为人知或知之甚少呢？关键还在于推广。下面，笔者结合经验，谈谈招聘类网站推广软文的写作技巧。

第一点：突出生存压力。现代社会生存压力巨大，就业环境进一步恶化。市民就业无从选择。只有在软文中突出了这些因素才能凸显出招聘网存在的必要和给求职者带来的莫大益处。

第二点：突出方便及时。传统招聘是看报纸和跑人才市场，信息传播具有极大的滞后性和地域限制。而招聘网则不会，网络传播的时效性和广泛性是其他媒体所无法比拟的优势。所以，在招聘网的推广软文中，突出宣传对象的方便性以及及时性必不可少，甚至要加重笔墨。

第三点：故事感染。一味的说明难免枯燥。不如在软文里列举一个小故事，来增加说服力和吸引性。故事相对来说比较容易吸引读者，而且在推广软文中还可以起到作证的效果，向读者在津津有味的阅读中，不着痕迹的落入广告全套，只要你的故事够吸引人，能够在读者脑海中留下印象，那么无疑你的网站也为植根于读者脑中。